梁山聚源機(jī)械有限公司
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梁山聚源機(jī)械有限公司
主營(yíng)產(chǎn)品: 二手制粒機(jī), 二手混合機(jī), 回收飼料設(shè)備, 飼料設(shè)備, 回收二手均質(zhì)機(jī), 二手木屑顆粒機(jī), 二手生物質(zhì)顆粒機(jī), 二手飼料顆粒機(jī), 二手木材粉碎機(jī)
廠家直銷二手槳葉混合機(jī)-二手混合機(jī)保養(yǎng)方法
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山東省濟(jì)寧市
混合機(jī)是由角鋼、不銹鋼板以及冷鋼板構(gòu)成。保溫層則由高密度硅酸鋁棉填充,高密度硅酸鋁棉保證了干燥箱的保溫性,也確保了使用者的安全性。加熱器安裝位置可是底部、頂部或兩側(cè)。用數(shù)顯智能儀表來(lái)控制溫度。混合機(jī)風(fēng)道設(shè)計(jì)有兩種:水平送風(fēng)和垂直送風(fēng)!
產(chǎn)品特點(diǎn):外殼采用優(yōu)質(zhì)冷軋鋼板制成,表面采用靜電噴塑工藝、外觀新穎、堅(jiān)固耐用。工作室采用優(yōu)質(zhì)不銹鋼板或冷軋鋼板制成,具有耐高溫、耐腐蝕、無(wú)黑煙等優(yōu)點(diǎn)?;顒?dòng)的抽拉式網(wǎng)架,增加了箱內(nèi)物料的存放空間箱門中間裝有雙層鋼化玻璃觀察窗,可隨時(shí)觀察工作室內(nèi)被加熱物品的情況。混合機(jī)是利用電熱絲隔層加熱使物體干燥的設(shè)備。
它適用于比室溫高5~300℃(有的高200℃)范圍的烘培、干燥、熱處理等,靈敏度通常為±1℃。它的型號(hào)很多,但基本結(jié)構(gòu)相似,一般由箱體、電熱系統(tǒng)和自動(dòng)控溫系統(tǒng)三部分組成。其使用及注意事項(xiàng)總結(jié)如下:
1.混合機(jī)必須安放在室內(nèi)干燥和水平處,防止振動(dòng)、腐蝕。
2.安全用電要注意,根據(jù)混合機(jī)耗電功率安裝足夠容量的電源閘刀。選用足夠的電源導(dǎo)線,并應(yīng)有良好的接地線。
3.帶有電接點(diǎn)溫度計(jì)式溫控器應(yīng)將電接點(diǎn)溫度計(jì)的兩根導(dǎo)線分別接至箱頂?shù)膬蓚€(gè)接線柱上。另將一支普通溫度計(jì)插入排氣閥中,(排氣閥中的溫度計(jì)是用來(lái)校對(duì)電接點(diǎn)溫度計(jì)和觀察箱內(nèi)實(shí)際溫度用的)打開排氣閥的孔。調(diào)節(jié)電接點(diǎn)溫度計(jì)至所需溫度后緊固鋼帽上的螺絲,以達(dá)到恒溫的目的。但必須注意調(diào)節(jié)時(shí)切勿將指示鐵旋至刻度尺外。
4.當(dāng)一切準(zhǔn)備工作就緒后方可將試品放入混合機(jī)內(nèi),然后連接并開啟電源,紅色指示燈亮表示箱內(nèi)已加熱。當(dāng)溫度達(dá)到所控溫度時(shí),紅燈熄滅綠燈亮,開始恒溫。為了防止溫控失靈,還必須照看。
梁山聚源機(jī)械有限公司具有三十多年生產(chǎn)飼料設(shè)備的技術(shù)與工藝,和國(guó)內(nèi)著名大學(xué)技術(shù)合作開發(fā)生產(chǎn)了具有微機(jī)控制、變頻技術(shù)的一些高科技設(shè)備,主營(yíng):二手粉碎機(jī)、二手顆粒機(jī)、二手混合機(jī)、二手制粒機(jī)等等產(chǎn)品目前我公司技術(shù)在國(guó)內(nèi)處于領(lǐng)先水平。通過(guò)全體員工的不斷努力,生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,滿足國(guó)內(nèi)外用戶需求。
我們奉行"顧客為本,信譽(yù)至上"的原則,本著重藝術(shù)、重信譽(yù)、重質(zhì)量、繼承傳統(tǒng),發(fā)展的理念,得到了廣大客戶的信賴和贊賞。歡迎新老客戶來(lái)我廠考察、指導(dǎo)或聯(lián)系業(yè)務(wù),我們將竭誠(chéng)為您提供質(zhì)優(yōu)的產(chǎn)品和服務(wù)。
國(guó)內(nèi)混合機(jī)現(xiàn)狀我國(guó)絕大部分的企業(yè)都是民營(yíng)的企業(yè),在技術(shù)、設(shè)備、人才等方面都不具備優(yōu)勢(shì),嚴(yán)重制約企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新。很多企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)缺乏、創(chuàng)新體系不健全,技術(shù)人員缺乏技術(shù)創(chuàng)新意識(shí),企業(yè)整體技術(shù)實(shí)力不強(qiáng),科研生產(chǎn)技術(shù)裝備更新速度十分緩慢。最值得關(guān)注的是,整個(gè)行業(yè)的科技人才都處于一個(gè)“青黃不接”的階段,原來(lái)從國(guó)有企業(yè)或院所出來(lái)的技術(shù)人員,已經(jīng)完成了制粒裝備民營(yíng)化的歷史使命,他們所代表的技術(shù)水平已經(jīng)落伍,具有一定經(jīng)驗(yàn)的中青年技術(shù)人員又往往跳槽到其他制造行業(yè),而新的技術(shù)人才短期內(nèi)又很難培養(yǎng)起來(lái)??梢哉f(shuō),人才危機(jī)正在整個(gè)行業(yè)里蔓延。