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人事檔案整理歸檔范圍有哪些？下面跟著小編的腳步一起去了解下吧！

主要分為行政檔案和業(yè)務(wù)檔案兩類

行政檔案包括：

1、上級收文檔案

2、本級發(fā)文檔案

3、職能考評、效能建設(shè)檔案

4、成本核算與管理檔案

5、月、季、年報表檔案

6、勞動爭議案件檔案

7、人力資源常用勞動法律法規(guī)、政策檔案

業(yè)務(wù)檔案包括：

1、人員招聘、選拔檔案

2、人員勞動用工登記檔案（勞動合同、花名冊、登記冊等）

3、人員教育培訓(xùn)檔案

4、人員工作績效、考評、獎懲檔案

5、人員薪酬、福利檔案

6、人員職業(yè)發(fā)展設(shè)計(jì)、儲備干部檔案

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很多小伙伴們會了解到人事檔案整理的一些情況，那么它的定義是什么呢？接下來就讓小編來具體給大家介紹一下，希望大家可以更加了解它。

人事檔案整理是指將處于零亂的和需要進(jìn)一步條理化的檔案，進(jìn)行基本的分類、組合、排列、編號、編制目錄、建立全宗等，組成有序體系的過程。

人事檔案整理是檔案實(shí)體整理和檔案內(nèi)容整理的統(tǒng)稱，是檔案管理的一頊重要內(nèi)容。檔案內(nèi)容整理，主要包括對檔案文件的內(nèi)容真?zhèn)蔚蔫b別，對檔案內(nèi)容客觀性的考證及編纂出版檔案史料等活動。檔案實(shí)體整理，主要是將零散的和需要進(jìn)一步條理化的文件或檔案，進(jìn)行基本的分類、組合、排列、編目，組成有序的檔案整體的工作過程。

以上我們就看到了人事檔案整理的一些定義，希望大家可以更加了解它，河南華圖的產(chǎn)品質(zhì)量可靠、信譽(yù)優(yōu)先，致力于檔案整理等，真誠期待與各行各業(yè)精誠合作。

人事檔案整理有相關(guān)的規(guī)定，不得在非允許的情況下銷毀檔案，當(dāng)然就算是在公司也不例外，下面我們就來了解一下吧。

檔案的銷毀1. 公司任何個人或部門非經(jīng)允許不得銷毀公司檔案資料。2. 當(dāng)某些檔案到了銷毀期時，由檔案管理員填寫《公司檔案資料銷毀審批表》交總經(jīng)理辦公室主任審核經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。3. 凡屬于密級的檔案資料必須由總經(jīng)理批準(zhǔn)方可銷毀；一般的檔案資料，由總經(jīng)理辦公室主任批準(zhǔn)后方可銷毀。

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